Eine App für HR-Management in Unternehmen

Eine webbasierte Anwendung für das Ziel- und Leistungsmanagement in Unternehmen.

Herausforderung

SCAND sollte eine webbasierte Anwendung für die Unternehmen, die im Einzelhandel tätig sind, entwickeln. Die Lösung sollte das höchste Niveau der Automatisierung von allen Unternehmensaktivitäten im Bereich der Personalverwaltung gewährleisten.

  • Der Vorgesetzter kann den Untergebenen Ziele und Aufgaben festlegen, den Ausführungsprozess verfolgen, Bewertungen der Ergebnisse abgeben, Kommentare hinterlassen und Berichte erstellen.
  • Die Untergebene erfüllen die ihnen zugewiesenen Aufgaben, erstellen Tagesberichte und führen eine Selbsteinschätzung durch.
  • Die Mitarbeiter können Anfragen an Vorgesetzte stellen oder ihre Vorschläge (Initiativen) schreiben.

Herangehen

Es gibt spezielle Formulare, um die hierarchische Struktur des Unternehmens zu erstellen und zu bearbeiten sowie Mitarbeiter auf verschiedene Positionen innerhalb dieser Struktur zu stellen. Alle Mitarbeiter sind in Kategorien eingeteilt. Auch vakante Stellen in der Organisationsstruktur des Unternehmens werden gezeigt.

 

 

Ergebnis

Eine Web-Anwendung mit einer einzigartigen Benutzeroberfläche für das KPI-Management.

Das Entwicklungsteam von SCAND hat die Anwendung mit einer einzigartigen Benutzeroberfläche (basierend auf den benutzerdefinierten GWT-Widgets) erstellt und zwar mit der besonderen Aufmerksamkeit zu der Benutzerfreundlichkeit. Strategische Landkarte, Strategisches Ziel, Standard, Aufgabe, Bewertung, Leistungsmatrix – dies alles sind operative Objekte für die Messung der Leistung der Geschäftsprozesse, um SMART (Spezifischer Zweck, messbar, erreichbar, erfolgsrelevant, zeitlich gestaffelt) Key Performance Indicators (KPI) und andere wichtige Ziele eines effizienten Unternehmensmanagements zu erreichen.

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